Visa E7-3 là loại visa dành cho lao động phổ thông, được cấp cho những người có trình độ chuyên môn và tay nghề kỹ thuật trong các ngành nghề...

Lợi ích khi đi XKLD Hàn Quốc là gì?

Hàn Quốc là một trong những quốc gia có khí hậu, văn hoá khá tương đồng với Việt Nam. Quốc gia này có kinh tế phát triển cho nên nhân lực luôn thiếu và cần tuyển dụng nhiều lao động nước ngoài sang xuất khẩu lao động. Những lao động trẻ tại Việt Nam sang Hàn làm việc sẽ có nhiều lợi ích thiết thực như là:

Tại Hàn Quốc người lao động nước ngoài không được tự ý chuyển chủ cũng như không được tự đi xin công việc ở đơn vị khác khi chưa kết thúc hợp đồng. Vì thế, trong suốt khoảng thời gian lao động bên Hàn bạn sẽ có một công việc ổn định.

Một đất nước phát triển như Hàn Quốc người lao động cũng không phải quá lo lắng về vấn đề công việc. Tại đây có rất nhiều công việc cho bạn làm. Nhiều nhà máy sản xuất luôn cần số lượng lao động lớn. Cho nên bạn chỉ cần tập trung làm việc thật tốt, ngoài công việc làm giờ hành chính bạn cũng có thể tăng ca để có thêm nguồn thu nhập.

Tổng quan về chương trình xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2024

Theo thông tin ghi nhận trên thời báo dangcongsan.vn, trong năm 2024 Hàn Quốc dự kiến tuyển dụng hơn 15.000 lao động Việt Nam sang làm việc theo chương trình EPS. Trong đó, các ngành sản xuất chế tạo có 11.246 chỉ tiêu, ngành xây dựng có 200 chỉ tiêu, nông nghiệp 895 chỉ tiêu và ngành ngư nghiệp có 3.033 chỉ tiêu. Kế hoạch tuyển dụng đã có sự thống nhất giữa Bộ LĐTBXH với Bộ việc làm và Lao động hàn Quốc.

Theo đó, người lao động đăng ký đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo chương trình EPS cần đáp ứng đủ các điều kiện cơ bản và vượt qua 2 vòng thi:

EPS là chương trình cho lao động phổ thông, người lao động được cấp visa E9. Bên cạnh EPS, Hàn Quốc cũng đang mở cửa tuyển dụng lao động theo các chương trình:

Những điều kiện đủ để đi XKLD Hàn Quốc là gì?

So với các quốc gia tuyển chọn người lao động nước ngoài thì Hàn Quốc thuộc trong top các quốc gia có điều kiện tuyển chọn khá là cao. Ứng viên muốn XKLD Hàn Quốc thì phải đảm bảo những điều kiện cơ bản như:

Tuỳ thuộc vào yêu cầu của đơn hàng cũng như tính chất công việc mà công ty tuyển dụng bên Hàn như thế nào thì sẽ có các điều kiện khác nhau.

Điều kiện xuất khẩu lao động Hàn Quốc cập nhật mới nhất

Nhiều người thắc mắc đi xuất khẩu Hàn Quốc có khó không? Chính phủ Hàn Quốc hiện vẫn đang thắt chặt điều kiện tuyển dụng với lao động Việt Nam. Hiện tại, đơn vị duy nhất được phép tuyển dụng lao động đi Hàn là Bộ lao động Thương binh và Xã hội. Hơn nữa các doanh nghiệp Hàn Quốc ưu tiên tuyển dụng lao động đã từng làm việc tại Hàn, có chứng chỉ tiếng.

Nhìn chung, để đi XKLĐ Hàn Quốc sẽ khó hơn nhiều thị trường khác. Các điều kiện đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2024 cơ bản gồm có:

Đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc lương bao nhiêu?

Khi đi XKLĐ Hàn Quốc, các bạn sẽ được nhận mức lương tối thiểu là 1.300.000 đến 1.600.000 won/tháng (tương đương khoảng 27 - 30 triệu VNĐ). Thời gian làm việc chính thức 8tiếng/ngày, 5 ngày/tuần.

Tuy nhiên, đây chỉ là lương ký kết hợp đồng, lương thực lĩnh sẽ có một số khoản bị khấu trừ như phí, thuế, bảo hiểm, tiền KTX,... Sau khi khấu trừ, lương người lao động nhận được còn khoảng 800 - 1000 won.

Các bạn có thể tăng thu nhập bằng cách đăng ký tăng ca, làm thêm. Mức lương tăng ca ngoài giờ hành chính được tính bằng 150% lương cơ bản, các ngày nghỉ hoặc ngày lễ có thể lên đến 200%.

Quy trình đi XKLĐ Hàn Quốc năm 2024

Quy trình đi XKLĐ Hàn Quốc năm 2024 có 9 bước cơ bản

Lao động có visa E9 có chuyển sang visa E7 được không?

Trường hợp người lao động đang làm việc tại Hàn Quốc theo diện visa E9 có thể chuyển sang visa E7 nếu đáp ứng đủ các điều kiện chuyển đổi.

Trên đây là toàn bộ những thông tin liên quan đến chương trình xuất khẩu lao động Hàn Quốc 2024. Nếu còn bất kỳ thắc mắc nào liên quan đến chương trình, hãy liên hệ trực tiếp với nhà tuyển dụng để được tư vấn miễn phí. Ngoài ra, các bạn có thể truy cập ngay Sàn xuất khẩu lao động .com để tham khảo các đơn hàng đi Hàn Quốc đang tuyển dụng.

Sàn xuất khẩu lao động .com - Nền tảng giúp ứng viên đăng ký đi xuất khẩu lao động trực tiếp với nhà tuyển dụng. Ứng viên được lựa chọn hàng ngàn công việc tại rất nhiều các quốc gia như: Hàn Quốc, Đài Loan, Singapore, Trung Quốc, Nhật Bản, Hungary, Rumani, Ba Lan, Hy Lạp, Malaysia, Ả Rập Xê Út…

Ứng viên có thể đăng ký trực tiếp với nhà tuyển dụng mà không phải qua các bước trung gian, từ đó giúp giảm các chi phí không cần thiết. Thông qua sàn xuất khẩu lao động .com, người dùng có thể dễ dàng:

Bên cạnh đó, với vai trò là một đơn vị kết nối, Sàn xuất khẩu lao động .com còn hỗ trợ giải đáp những thắc mắc về xuất khẩu lao động một cách khách quan, nhằm đảm bảo tối đa quyền lợi của các ứng viên khi đăng ký xuất khẩu lao động.

2 nữ, tuổi 18-25, tốt nghiệp cấp 2 trở lên ưu tiên người đã có kinh nghiệm Lương cơ bản: thực lĩnh 9.1 man Ngày thi dự kiến: 23/07/2016 Nhập...

Lợi dụng nhu cầu đi làm việc tại Hàn Quốc ngày một lớn của người lao động, nhiều doanh nghiệp Việt Nam đã chào mời dưới hình thức khác nhau như: Visa thương mại, du học vừa học vừa làm... Tuy nhiên, theo đại diện Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, đây là thông tin lừa đảo, người lao động rất dễ gặp rủi ro nên phải cảnh giác.

Q&A: Một số câu hỏi thường gặp về XKLĐ Hàn Quốc

Tham khảo một số câu hỏi về xuất khẩu lao động Hàn Quốc dưới đây để hiểu rõ hơn về chương trình này.

Mức lương cao, chế độ đãi ngộ tốt

Tiền Won tại Hàn có giá trị cao cho nên người xuất khẩu lao động ở quốc gia này cũng có mức lương cao. Bên cạnh đó, khoảng 1 – 2 năm bên Hàn sẽ có chính sách thay đổi tăng giá trị làm việc theo giờ cho người lao động càng thích đẩy mức lương cho các ứng viên cũng tăng lên một cách đáng kể.

Theo thông tin, Bộ Lao động Hàn Quốc trong năm 2021 lương của người lao động tăng lên 8720 won/ giờ. Vì thế, mức lương cơ bản của người lao động mỗi tháng là 1.800.000 won. Trung bình người lao động tại Hàn lương bao gồm cả cơ bản và làm thêm sẽ khoảng 46 triệu đồng/ tháng.

Cùng với đó mức cuộc sống ở Hàn Quốc có mức phí sinh hoạt và các chi phí khác không có quá nhiều ở mức khá là rẻ. Người lao động ở bên ngoài trung tâm thì mức chi phí sinh hoạt khoảng tầm 200.000 – 300.000 won tháng.

Chính sách phúc lợi đối với người lao động ở quốc gia này cũng vô cùng tốt. Vào những kỳ nghỉ lễ các doanh nghiệp sẽ tặng thực phẩm cho người lao động như là gạo, kim chi, thịt,… nhằm tiết kiệm được một phần chi phí sinh hoạt của người lao động.

Chính bởi cuộc sống ở Hàn không có quá khắc nghiệt cho nên người lao động sang quốc gia này làm việc và sinh sống sẽ kiếm được nhiều tiền. Cho nên người lao động ở Việt Nam rất thích sang Hàn làm việc.

Hồ sơ xuất khẩu lao động Hàn Quốc cần những gì?

Để thuận lợi cho việc xin visa xuất khẩu lao động Hàn thì các bạn cần chuẩn bị hồ sơ có đầy đủ giấy tờ theo yêu cầu. Dưới đây là các loại giấy tờ không thể thiếu:

Một số loại giấy tờ cần dịch thuật công chứng sang tiếng Anh hoặc tiếng Hàn. Khi nộp hồ sơ các bạn nên mang theo bản gốc toàn bộ giấy tờ để đối chiếu.

Đi xuất khẩu lao động hàn quốc E9 là gì?

Visa E9 hay còn được gọi là Visa Lao động phổ thông được cấp cho những lao động có trình độ phổ thông làm việc tại Hàn Quốc. Khi đi theo chương trình EPS, lao động cần xin visa E9.